Mentorsprogrammet 2021/22
Programmet startar i oktober och vänder sig till dig som arbetar som ledare eller chef i Familjen Helsingborg.
Sista dag att söka in till programmet är den 14 maj 2021. Därefter kommer Mentorssamordnarna att genomföra matchning och du får svar om du kommit med i programmet under juni.
Program
Kickoff: 14 oktober 2021
Vi går igenom programmets struktur och innehåll. Vi går igenom målbild, spelregler, mentorns roll, adeptens roll samt förslag på övningar.
Vad är ett förhållningssätt – och vad kännetecknar det coachande förhållningssättet? Spelregler i det coachande förhållningssättet, verktyg såsom aktivt lyssnande, öppna och kraftfulla frågor.
Erfarenhetsutbyte: 3 februari 2022
En träff som bygger på mentorernas och adepternas erfarenheter, vi utbyter tips, tankar och idéer.
Ledarskapets utmaningar: 5 maj 2022
En träff som bygger på inspiration och diskussion kring ledarskapets utmaningar.
Avslutning och utvärdering: 6 oktober 2022
Mentorn och adepten får reflektera över året som gått och blicka framåt.
Kontaktuppgifter
Till mentorssamordnaren och projektledare hittar du här.
Observera att din kommentar blir en allmän handling som kan komma att läsas av andra.